Согласно последних разъяснений Информационного портала Роструда "Онлайнинспекция

Согласно последних разъяснений Информационного портала Роструда "Онлайнинспекция.РФ" (март 2025 г.) работодатель имеет право хранить в личном деле работников копии документов (например, паспорта, СНИЛС, ИНН) только с письменного согласия сотрудников. В отсутствии такого согласия, копии должны быть возвращены сотрудникам или уничтожены. Хранение персональных данных должно происходить в соответствии с целями их обработки и не превышать необходимых сроков. Обработка персональных данных требует согласия субъектов на её проведение, согласно закону о персональных данных.