На Ставрополье создают условия для востребованности молодых специалистов инженерных и IT-специальностей

Тема востребованности IT-специалистов, инженерной и рабочей специальностей на промышленных предприятиях стала предметом обсуждения на заседании Общественной палаты Ставропольского края. Заседание прошло совместно с представителями промышленной отрасли края, образовательных организаций и профильных министерств.

На отдельных предприятиях при предлагаемой достойной зарплате потребность в молодых квалифицированных кадрах достигает около сотни вакансий. К примеру, завод «Сигнал» открыл вакансии 25 инженеров разной направленности и 50 квалифицированных рабочих, а завод «Электроавтоматика» ищет 50 инженеров и 50 рабочих. Как отметили в минтруде Ставрополья, IT-специалисты, а также инженерно-технические и рабочие кадры (токарь, слесарь, сварщик, аппаратчик) традиционно остаются одними из наиболее востребованных в крае. Потребность в квалифицированных кадрах на предприятиях края на начало июня составляет порядка более 2,5 тыс. вакансий, среди которых инженеры, слесари, электрогазосварщики и другие.

Центры занятости ведут постоянную работу по привлечению и трудоустройству таких специалистов, помогают молодым людям пройти обучение и переобучение для работы на предприятиях. Такой возможностью только за пять месяцев текущего года воспользовались 1,1 тыс. человек. Более 100 человек с начала года были трудоустроены. Наладить взаимодействие между предприятиями, испытывающими кадровый дефицит, и молодыми людьми, ищущими работу, помогает размещение вакансий в открытом доступе на портале «Работа России» (trudvsem.ru).

Большую роль в привлечении молодых специалистов на предприятия играет популяризация востребованных специальностей в школьной и студенческой среде. Как рассказали в минобразования региона, в крае четвертый год успешно реализуется проект по ранней профориентации «Билет в будущее», на платформе которого только в минувшем году было зарегистрировано 9 447 школьников, из них онлайн диагностику прошли 8 060 человек. Мультимедийные выставки-практикумы организовываются в историческом музее «Россия – моя история» Ставрополя и Пятигорска. Кроме того, на площадках учреждений среднего профессионального образования около 2 тыс. учеников прошли профессиональные пробы по 180 программам.

В 2022 году работа по реализации проекта будет продолжена. Министерством образования края заключено соглашение с Фондом гуманитарных проектов, определен региональный координатор - «Григорополисский региональный колледж». Проект будет реализовываться также на базе исторического музея «Россия - моя история». Регистрация детей, педагогов-наставников на специальной платформе Фонда гуманитарных проектов начнется с сентября 2022 года. Профессиональные пробы пройдут в октябре-ноябре. Завершится проект в декабре.

Кроме того, целевой набор абитуриентов по заявкам региональных предприятий постоянно проводят вузы региона.

«Сегодня речь идет о том, чтобы повысить престиж востребованных на производствах специальностей. Это, прежде всего, профориентационная работа со школьниками и студентами. Также нам необходимо совместно с профильными органами госвласти больше популяризировать комплекс мер поддержки молодых специалистов и сформировать такие инструменты для создания рынка труда, которые будут мотивировать молодых специалистов для работы на инженерных и рабочих должностях», - отметил заместитель председателя Общественной палаты края, председатель комиссии по развитию промышленности, жилищно-коммунального хозяйства, строительства, транспорта и связи ОП Ставрополья Евгений Луковка.

На заседании совета ОП СК прозвучали предложения по созданию в школах профильных «инженерных классов» для старшеклассников, проведению встреч молодежи с представителями предприятий, экскурсий на предприятия, дней открытых дверей, расширению целевого набора абитуриентов ВУЗов и направлений подготовки по заявкам предприятий края по приоритетным для них направлениям. Общественная палата предлагает также создать «Резервный фонд кадров инженерии» и разработать программу для сопровождения талантливых студентов, начиная с первого курса.

Прозвучало также предложение о возобновлении работы учебно-производственных комбинатов для получения начальной профессиональной подготовки учащимися общеобразовательных школ.